昨年、過労や仕事でのストレスによる自殺で労災認定された人は、過去最多の６６人だった。
さまざまな要因はあるものの、ノルマの達成に追われ続け、長時間労働になっているようだ。

また、鬱病などの精神疾患で労災請求をした人も、
４年前の２倍以上となり、これも過去最多だった。

どうやらとっても大変なようだ。
働かなければ食ってはいけない。

でも、食うため（生きるため）に死んでいるような気がする。
たしかに、大切な家族を養わなければいけないとは思うが、

働き過ぎで死んでは、元も子もない。
遊び過ぎで死ぬならまだ分かるが、

遊び過ぎで死ぬことは、まずあり得ない。
楽しいことをしていて死ぬ奴などいない。

逃げればいいのに。ノルマが厳しけりゃ、
その会社から逃げればきっと楽になる。

死んでもやらなきゃいけないことはなくならないが、
営業のノルマ程度のことだったら、逃げれば済むんだ。

どっか遠くへ逃げるだけで、ホッとするが、
どうも日本人は責任感を過剰に持ちたがる、

バカが多い。

あなたが居なくても会社は回る。もっと言えば、
あなたが居ない方が、会社はもっとよくなる。

世の中の社長は、間違いなく自分のことしか考えていない。
そんな社長のために忠義を尽くすことなどバカバカしいんだ。

疲れたら止まればいいし、厳しけりゃやめればいいし、辛けりゃ逃げればいいだけだ。
それだけで済むことなのに、なんのためにだれと戦っているのかが私には分からない。

その社員の葬式では、社長や上司や同僚や部下たちは悲しい顔はするものの、
明日からは、今までとなんら変わることもなく、淡々と業務は流れるはずだ。

とにかく、逃げれば済むことだ。